Новый | Ковров33.ru | чат | история | события | каталог | карты | связь | Телефоны | Радио | арт | ICQ | ГАЛЕРЕЯ | погода | Вики |
КОВРОВ форум. Напиши то, что ты думаешь! Но думай, прежде чем написать!
Но думай, прежде чем написать!


Добро пожаловать, Гость. Пожалуйста, войдите или зарегистрируйтесь.
04-05-2025, 15:44:23

Войти
Правила общения ковровского форума.
* Начало Помощь Поиск Войти Регистрация
+  KF
|-+  Общий
| |-+  Разговоры
| | |-+  Аванс и зарплата
0 Пользователей и 1 Гость смотрят эту тему. « предыдущая тема следующая тема »
Страниц: 1 [2] 3 4 ... 6 Вниз Печать
Автор Тема: Аванс и зарплата  (Прочитано 9941 раз)
de_Fetos
9 звёзд
*********

Рейтинг: +1075/-1324
Offline Offline

Пол: Мужской
Сообщений: 16137

Водолей


« Ответ #15 : 25-01-2012, 14:18:17 »

Одной из них был нифиговый издательский дом часть огромного медиахолдинга, если чё.

Очень вряд ли, ты что-то путаешь. Даже в небольшой фирме после окончания месяца надо собрать табели, служебки на премии/штрафы, авансовые отчеты; Обработать и проверить; На основании них сделать начисления/удержания; Завести бабла на выдачу, если налом или отправить банку файлик, если на карточку.

Всё это в один день можно сделать в случае если конторка до 10 человек без всяких бересенных, инвалидов и др. хитростей. А также выдаёт деньги налом.
В других случаях на это требуется несколько дней.
Записан
WolF
9 звёзд
*********

Рейтинг: +706/-1059
Offline Offline

Пол: Мужской
Сообщений: 15756


Телец

ооо какая офигенная палочка


« Ответ #16 : 25-01-2012, 14:56:48 »

Очень вряд ли, ты что-то путаешь. Даже в небольшой фирме после окончания месяца надо собрать табели, служебки на премии/штрафы, авансовые отчеты; Обработать и проверить; На основании них сделать начисления/удержания; Завести бабла на выдачу, если налом или отправить банку файлик, если на карточку.

Всё это в один день можно сделать в случае если конторка до 10 человек без всяких бересенных, инвалидов и др. хитростей. А также выдаёт деньги налом.
В других случаях на это требуется несколько дней.

Ничего не путаю. Везде получал кстати на карту. Но были и издержки такого подхода - например премии перечислялись с 1-2 месячной задержкой.
Записан

Настоящего друга нельзя купить, зато можно продать!
de_Fetos
9 звёзд
*********

Рейтинг: +1075/-1324
Offline Offline

Пол: Мужской
Сообщений: 16137

Водолей


« Ответ #17 : 25-01-2012, 16:11:47 »

Это невозможно в крупных компаниях по причине большого числа нюансов, которые надо подсчитать (часть перечислил выше), согласования бюджетов (в случае если появились разногласия) и т.п. вещей.
Я скажу больше, в силу рода деятельности я постоянно сталкиваюсь с учётом в большем количестве и сейчас, в том числе и с зарплатой - такого нигде нет. В лучшем случае видел компанию, где выплачивали 2-ого на этапе стартапа, как только разрослась - отодвинули сначала до 5-ого, потом до 10-ого, при этом зп могли выплатить и раньше, если всё быстро сходилось и проверялось.

Ну и ещё, по закону компания не обязана выплачивать сразу - у неё есть люфт 15 дней, если не ошибаюсь. ЗП обычно составляет не малую часть расходов и отодвинуть выплату на 10-15 дней, если такое возможно - мало кто откажется.
« Последнее редактирование: 25-01-2012, 16:15:12 от de_Fetos » Записан
WolF
9 звёзд
*********

Рейтинг: +706/-1059
Offline Offline

Пол: Мужской
Сообщений: 15756


Телец

ооо какая офигенная палочка


« Ответ #18 : 25-01-2012, 16:21:19 »

Это невозможно в крупных компаниях по причине большого числа нюансов, которые надо подсчитать (часть перечислил выше), согласования бюджетов (в случае если появились разногласия) и т.п. вещей.
Я скажу больше, в силу рода деятельности я постоянно сталкиваюсь с учётом в большем количестве и сейчас, в том числе и с зарплатой - такого нигде нет. В лучшем случае видел компанию, где выплачивали 2-ого на этапе стартапа, как только разрослась - отодвинули сначала до 5-ого, потом до 10-ого, при этом зп могли выплатить и раньше, если всё быстро сходилось и проверялось.

Ну и ещё, по закону компания не обязана выплачивать сразу - у неё есть люфт 15 дней, если не ошибаюсь. ЗП обычно составляет не малую часть расходов и отодвинуть выплату на 10-15 дней, если такое возможно - мало кто откажется.

Слушай, ну холдинг Медиа-3 это тебе большая компания или нет (на всякий случай скажу что туда входят издательские дома АиФ, Известия и прочие)? Вот там так было. Dixi.
И сейчас у меня так же на текущем месте работы. Бухгалтер подает информацию через в клиент-банк в Сбер обычно 30 или 31 числа железно для выплаты з/п за текущий месяц (13-14 на аванс). Я просто не встречал крмпаний где было бы иначе поэтому воспринимаю это как данность.
Записан

Настоящего друга нельзя купить, зато можно продать!
de_Fetos
9 звёзд
*********

Рейтинг: +1075/-1324
Offline Offline

Пол: Мужской
Сообщений: 16137

Водолей


« Ответ #19 : 25-01-2012, 16:38:55 »

Согласно части 6 ст. 136 ТК РФ, дни выыпаты зарплаты на твоём предприятии должны быть прописаны  в правилах внутреннего трудового распорядка (ПВТР) или в коллективном договоре или в трудовых договорах с работниками.

Глянь, что у тебя там написано.
Записан
WolF
9 звёзд
*********

Рейтинг: +706/-1059
Offline Offline

Пол: Мужской
Сообщений: 15756


Телец

ооо какая офигенная палочка


« Ответ #20 : 25-01-2012, 16:58:50 »

Согласно части 6 ст. 136 ТК РФ, дни выыпаты зарплаты на твоём предприятии должны быть прописаны  в правилах внутреннего трудового распорядка (ПВТР) или в коллективном договоре или в трудовых договорах с работниками.

Глянь, что у тебя там написано.

"Сроки и порядок выплаты заработной платы устанавливаются Правилами внутреннего трудового распорядка". Всё.
Записан

Настоящего друга нельзя купить, зато можно продать!
de_Fetos
9 звёзд
*********

Рейтинг: +1075/-1324
Offline Offline

Пол: Мужской
Сообщений: 16137

Водолей


« Ответ #21 : 25-01-2012, 17:02:22 »

"Сроки и порядок выплаты заработной платы устанавливаются Правилами внутреннего трудового распорядка". Всё.

Тебя попросили посмотреть что у тебя, если ты не понял, а не процитировать то, что очевидно.
Записан
КОВРОВСКИЙ ИНДЮК
СуперЗвезда
*

Рейтинг: +1596/-2293
Offline Offline

Пол: Мужской
Сообщений: 33237

Бот Одмерала


« Ответ #22 : 25-01-2012, 17:33:51 »

Везёт вам. У вас зарплата есть.
Записан
viy
Гость
« Ответ #23 : 25-01-2012, 17:53:19 »

да так вот как то повелось
аванс - 25, зряплата - 10
Ну и у нас такая ж куйня... 1 и 15 числа если где-то платят, то либо из-за задержки, либо если штат маленький, либо если бухи продвинутые, все вовремя делают и на работе не сидят в одноклассниках/не играют в пасьянсы и т.п. Кстати, согласно трудовому законодательству, если задержка выплаты составляет 14 и более дней, то работник вправе объявить забастовку. Но это геморно. Поэтому в таких случаях во многих организациях (сами тоже практиковали - помогло) работники выходят на работу, но к работе, как таковой, не приступают. И прогул нельзя влепить, и забастовкой назвать нельзя, поскольку все на рабочих местах. А результат работы - нулевой. Ну это хорошо только там, где нет сдельщины, т.е. оплата повременная.
Записан
WolF
9 звёзд
*********

Рейтинг: +706/-1059
Offline Offline

Пол: Мужской
Сообщений: 15756


Телец

ооо какая офигенная палочка


« Ответ #24 : 25-01-2012, 17:59:45 »

Тебя попросили посмотреть что у тебя, если ты не понял, а не процитировать то, что очевидно.

Я же написал - "все". Это все что у меня есть.
Записан

Настоящего друга нельзя купить, зато можно продать!
de_Fetos
9 звёзд
*********

Рейтинг: +1075/-1324
Offline Offline

Пол: Мужской
Сообщений: 16137

Водолей


« Ответ #25 : 25-01-2012, 19:31:14 »

У тебя нет доступа к ПВТР?
Записан
Juliett
8 звёзд
********

Рейтинг: +706/-664
Offline Offline

Пол: Женский
Сообщений: 5827

Весы


« Ответ #26 : 25-01-2012, 20:13:35 »

Что вы набросились на Вульфа? Выплата зарплаты 15 и 1 - дело вполне реальное и я встречала и большие предприятие, где выплачивали зарплату именно в это  время, в этом случае табеля учета рабочего времени просто предоставляются в бухгалтерию заранее, допустим до 25 числа текущего месяца и если бывают какие-то изменения, ушел работник на больничный или ударился в загул, то тогда просто на отдельно взятого работника составляется доп.табель и пересчет делается просто след.месяцем, но для любого бухгалтера, естественно, удобнее дни выплаты зарплаты - за первую половину месяца с 20 по 25 число, а за вторую половину месяца - после 5 числа следующего месяца.
У нас в кол.договоре дни выплаты зарплаты - это с 9 по 11, и с 23 по 25.
« Последнее редактирование: 25-01-2012, 20:14:50 от Juliett » Записан
КОВРОВСКИЙ ИНДЮК
СуперЗвезда
*

Рейтинг: +1596/-2293
Offline Offline

Пол: Мужской
Сообщений: 33237

Бот Одмерала


« Ответ #27 : 25-01-2012, 21:11:47 »

Когда я был начальником, то всегда платил 1 и 15.
5 и 20 это в совке было.
Записан
mrAnderson
mrAnderson
9 звёзд
*********

Рейтинг: +1416/-686
Offline Offline

Пол: Мужской
Сообщений: 12336

Близнецы

Желаю, чтобы все...


« Ответ #28 : 25-01-2012, 21:28:56 »

От она, софковая бюстгалтерия...
До чего ж я ненавижу этих финансистов, нихера делать не умеют, только бабки считать.., дармоеды...
« Последнее редактирование: 25-01-2012, 21:30:27 от mrAnderson » Записан

Ничто так не украшает человека, как дружба с собственной головой.
de_Fetos
9 звёзд
*********

Рейтинг: +1075/-1324
Offline Offline

Пол: Мужской
Сообщений: 16137

Водолей


« Ответ #29 : 25-01-2012, 21:44:44 »

Вот он проклятый Сталин, и тут дотянулся.

До чего ж я ненавижу этих финансистов, нихера делать не умеют, только бабки считать.., дармоеды...

Кстати, от банального непонимания, так можно про любую профу сказать:
"До чего ж я ненавижу этих (тут название профессии), нихера делать не умеют, только (тут уничижительное описание их деятельности).., дармоеды..."

Например: "До чего ж я ненавижу этих мотогонщиков, нихера делать не умеют, только на мопедах елозить.., дармоеды..."

Такие высказывания, они не от большого ума и говорящего это не красят. Увы.
Записан
Страниц: 1 [2] 3 4 ... 6 Вверх Печать 
« предыдущая тема следующая тема »
Перейти в:  

Powered by SMF 1.1 RC2 | SMF © 2001-2006, Lewis Media