KF

Подскажите, кто знает, какая реальная зарплата во ВНИИ Сигнал у инженеров- конструкторов 3-2 категории?

100 000 р. в месяц!
Не верите, а верите, что там есть реальные инженера - конструкторы 2-3 категории?
Скажете, что такие есть! Вот у них у них узнайте какова их реальная ЗП и Вы точно скажите, что за эти деньги они точно не могут быть реальными ! Ну как то так :)

Сам-то понял че написал?

конечно

реальный торгаш не верит, что еще есть инженера реальные, бывает и такое, не всем же торговать
насчет зарплаты, точно не знаю, но по слухам чейта последнее время там боятся что зарплата упадет, с договорами пока не понятка, хотя в конце года везде такое, наверно зарплата как везде по городу на заводах, если бы шибко много платили, там бы очередь стояла у отдела кадров

Ну я как то не сильно торгаш то ...

ну извини если обидел, но рассуждаеш очень похоже на торгаша
по теме - конечно в инженера щас идут далеко не лучшие кадры, вернее приходят бывает и не плохие, платят мало и у кого есть руки, а не только голова, обычно сваливают, немного наберутся опыта и либо по полученому опыту находят работу в нерезиновой или еще где, либо еще где пристраиваются, а остаются либо фанаты(таких мало, сами понимаете), либо блатные(пойдут быстро на повышение), либо те кто больше нигде не сможет работать

Я Вам скажу - инженегр - иженегру рознь. Все зависит где ты есть этот самый инженер. У меня вот знакомые работают инженерами в Боенге (в РФ), ср. ЗП порядка 150 т.р. ... А советский НИИ оно и есть советский НИИ - только пилить гос. субсидии могут на высшем уровне руководства, вот отсюда и такой пессимизм!

Многие из инженеров в том же Боинге и других солидных компаниях, как правило, начинали именно с советского НИИ

естественно, как стартовая площадка этот самый НИИ просто идеален, если у Вас есть стремление к развитию и познанию азов профессии. Поэтому так бы и сказали, закончил институт, опыта нет ... ну и все такое ... тогда могу рекомендовать сильно оное место!

В принципе так и есть. Так же сильным местом является и КБА, куда могу устроиться по специальности- осталось только определить где выгоднее.

что за специальность?

А ЗИД не подходит?

гидравлические машины и гидропневмоавтоматика

нет

Типа так...

(http://smi2.ru/data/fckuploads/8-preview.jpg)

эт почему?

Дизя, а енто кто ?  Че с мужчинкой ? У него судороги, пальцы свело ?

может это его фотка

Нет, это не его, дизю то я знаю )))

Это знакомый инженера из Боинга смотрит на инженера из ковровского НИИ...

Не, не он, он культурный, а тут чет немного быдловат

не смешите... было сильным местом...

для молодого специалиста - пойдет

а что с ним сейчас не так, почемы "было"...?

работа из разряда "принеси-подай"?.. для молодого нормально... потом придет прозрение...

потому сейчас каждый выживает самостоятельно... беда нынешних нии...

с азов начинать нужно и без претензий! А то тут приходят на работу студенты устраиваться ....

А что, если приходит студент то его надо в "голодном теле" держать? Религия не позволяет ему сразу нормальную з/п дать?

Есть вакансия. Могу взять специалиста - получать результат в соответствии с его личными характеристиками и компетенцией. Компетенции в своей приоритетной части нарабатываются с опытом.
Могу взять студента без практических навыков или с минимальными, могу сам растить из него специалиста, но это то же есть мои затраты. Возникает вопрос, зачем мне тогда "студент", которому я буду платить большую ЗП и еще тратить ресурсы на его обучение. Мне это не выгодно с экономической точки зрения ну ни разу! Если я беру студента, то даю ему нормальную для начального уровня ЗП, но не большую! Как правило многие студенты приходят лишь с теоретическими знаниями, которые им дает ВУЗ, у некоторых есть практика - приработка, но это не тот уровень, который нужен. Так вот приходит значит этот студент - теоретик на работу устраиваться, трясет передо мной своим красным дипломом МГУ, физ.теха или любым другим на выбор, и просит ЗП как у специалиста нормального, может и без диплома, но с практическим опытом. Мне его красный диплом зачем нужен ? нах он мне не нужен, мне опыт нужен, я готов студенту помочь с наработкой опыта, но еще и за это платить сильно много - это уже через чур.
P.S. да, речь не идет про 10 т.р..... речь идет о том, что если специалиста я готов взять на 80 т.р., то студент будет в данном случае учиться у нас и получать ЗП в размере 20-30 т.р. первые полгода, а дальше по способностям!